栏目列表
您当前所在的位置:首页 >>校园文化>>文化动态
2023年常州市河海实验学校公开招聘教师公告
发布时间:2023-04-25   点击:   来源:原创  作者:常州市河海实验学校

  2023年常州市河海实验学校公开招聘教师公告

  常州市河海实验学校是由常州高新区社会事业投资有限公司和常州市第二十四中学联合举办的民办九年一贯制学校,隶属于常州市新北区教育局管理。因学校发展需要,经研究决定,面向社会公开招聘教师。现将有关事项公布如下:

  一、招聘岗位

  小学部:

xiaoxue.png

  初中部:

zhongxue.png

  二、招聘对象条件

  (一)遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,具有良好的职业道德和专业素养,具备正常履行岗位职责必备的身体条件。

  (二)年龄在35周岁以下(1987年4月25日以后出生),优秀教师年龄可放宽至40周岁(1982年4月25日以后出生),获得本科及以上学历,2023年普通高校毕业生须于2023年7月31日前取得毕业证书和学位证书,拥有对应学科、对应级别或以上的教师资格证(教师资格证取得时间截止到2023年7月31日前)。报考英语岗位的须取得英语专业四级及以上证书。具有科学、物理、化学、生物学科教师资格的可报考科学岗位。

  符合以上条件的报考人员中,获得地市级相应学段、相应学科的教坛新秀、教学能手、骨干教师及以上专业称号,或地市级相应学段、相应学科的教学评优课、基本功比赛一等奖以上(含)的优秀教师,可免理论考试(理论成绩与参加该学科理论考试者的最高分相同),直接进入课堂教学能力测试环节。

  三、招聘时间安排

  (一)报名时间:2023年4月25日9:00-5月15日16:00。

  (二)组织考核时间:

  1.笔试和专业技能测试时间: 2023年5月21日。

  2.课堂教学能力测试时间:2023年5月28日。

  四、报名及资格初审

  (一)网络报名。报考人员使用本人微信,扫描以下二维码,如实填写、提交相关信息及材料(每名报考人员只能选择一个岗位进行网上报名,报名与考试使用身份证必须一致)。

QQ图片20230425135357.jpg

  (二)资格初审。由学校招聘工作领导小组对报考者进行资格初审。初审合格者,可在报名页面查看结果;审核不合格者,取消报考资格,不再另行通知。

  资格初审合格者,我校将以短信方式通知笔试的具体事项,请报考人员关注手机短信并及时回复

  (三)报名咨询部门及电话:办公室0519-85165801,联系人:朱老师、郝老师,咨询时间:周一至周五上午8:30—11:30,下午1:30—4:30。

  (四)严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。报考人员应根据公布的报考条件和具体岗位要求,如实、准确、完整地填写报名信息,提交相关材料,如对报考资格条件存在疑问,应在报名时间截止前向招聘单位咨询确认。报考人员提供虚假报考申请材料,或伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定严肃处理。资格审查贯穿招聘全过程,报考人员存在不得报考的情形或者不符合报考资格条件的,在招聘工作任何环节一经查实,立即取消其报考或聘用资格。

  五、考核内容及方式

  本次公开招聘考试方式,体育、音乐、美术、科学、劳综岗位采取笔试、专业技能测试和课堂教学能力测试相结合的办法;其他岗位采取笔试和课堂教学能力测试相结合的办法。

  (一)笔试和专业技能测试

  1.笔试内容:主要围绕专业理论与师德、专业知识和专业能力进行考核。考试无复习提纲,不授权任何机构组织考前培训。

  2.体育、音乐、美术、科学、劳综学科专业技能测试内容详见《附件1》。

  3.笔试和专业技能测试成绩总分均为100分,合格线均为60分。

  4.参加笔试和专业技能测试人员应携带准考证、身份证按照规定的时间到考点参加测试。

  (二)课堂教学能力测试

  1.人选确定

  (1)有专业技能测试的岗位:在笔试和专业技能测试均合格人员中,根据权重(笔试成绩占30%,专业技能测试成绩占70%)计算后,从高分到低分按岗位招聘人数与报考人数1:3的比例确定参加课堂教学能力测试人选(岗位数为1个的按1:5的比例),若不足相应比例的,按实际人数确定课堂教学能力测试人选。

  (2)其他岗位:在笔试合格人员中,根据报考人员笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数与报考人数1:3的比例确定参加课堂教学能力测试人选(岗位数为1个的按1:5的比例),若不足相应比例的,按实际人数确定课堂教学能力测试人选。

  2.课堂教学能力测试要求

  由课堂教学能力测试小组对报考人员课堂教学能力进行测试。形式为模拟上课,时间为15分钟。考生备课时间为1小时。课堂教学能力测试总分为100分,合格线为60分。

  (三)综合成绩计算

  有专业技能测试的岗位按照笔试成绩占30%、专业技能测试成绩占30%、课堂教学能力测试成绩占40%的比例计算综合成绩。其他岗位按照笔试成绩占30%、课堂教学能力测试成绩占70%的比例确定综合成绩。按照招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员。如综合成绩相同,按课堂教学能力测试成绩从高分到低分确定体检人员。

  六、体检和考察

  体检人员需按规定时间到指定地点进行体检,体检标准参照公务员的通用体检标准执行。体检不合格或不按规定进行体检者,取消录用资格,所缺名额在该学科面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

  对体检合格人员进行组织考察,考察应侧重于考生思想政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力。因考察不合格出现缺额时,在该学科面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

  七、公示

  经政审合格确定为拟录用人员的,学校将拟录用人选名单在发布招聘简章的相应网站公示7个工作日,结果不影响录用的,再办理录用手续。

  八、监督管理

  本次招聘向社会公开,并接受监督。

  监督电话:新北区教育局:0519-85127371

  常州市河海实验学校招聘工作监察小组:0519-85165862

  九、其他事项

  1.参照相关规定,本次招聘报名时收取笔试费100元/人,进入面试人员收取面试费100元/人。

  2.本次公开招聘的教师为民办性质,受聘教师均享受五险一金的社会保障;享有与公办学校同等的职称评定、评优评先、专业发展等晋升机会。

  3.本招聘公告由常州市河海实验学校负责解释。

  常州市河海实验学校

  2023年4月25日

关闭窗口
打印文档

主办单位:常州市河海实验学校  苏ICP备10201501号-3
电话:0519-85165862   地址: 常州市新北区百川路8号
技术支持:新北区教师发展中心、常州万兆网络科技有限公司   访问统计